認証認可園で働くメリット
東京都が独自に定めた基準をクリアした保育施設である認証保育園。
認可保育園ではどうしてもフォローしきれない保護者のニーズの受け皿となっているため、送迎が便利な場所にあったり、急な残業などにも柔軟な対応を行っています。
では認証保育園で働く保育士のメリットとは何があるのでしょうか。
■通勤に便利
保護者にとって送迎が便利な場所にあるというのは保育園選びに大きな判断材料となります。
送迎が便利であるということは保育士にとっても通勤に便利であると言えるでしょう。
実際に駅から近い場所にある施設が圧倒的に多く、認可保育園と比べると、通勤が便利な場所であることがほとんどです。
■働き方や待遇面で選択肢が多い
保護者の急な残業などにも柔軟に対応できるといったニーズにも応える認証保育園では、保護者のお迎えの時間が遅くなり、保育士の仕事の段取りが崩れやすいことはあります。
さらに認可保育園と比べて開所時間そのものが13時間以上と義務づけられているため、シフト制をとっている園がほとんどでしょう。
シフト幅が広く、長時間労働になりこともありますが、東京都という行政監督のもと、保育士の待遇は問題なく安心して働くことができます。
待遇面でいえば、パートや派遣社員、契約社員に正社員とさまざまな携帯で職員を採用し補充している園が多く、パート入社でも実務経験と昇進手順を踏むことで、契約社員や正社員への登用制度を設けている園もあり、選択肢が幅広いです。
未経験から保育士として働きたい、キャリアアップしたい、ワークライフバランスを重視したいといった保育士それぞれの働き方の希望が叶いやすいといえるでしょう。
■給与面は施設の形態で大きな差がある
平均的には認可保育施設と比べると低い数字になる傾向にあります。
保育施設の形態や働く時間帯による給与で大きな差が出ていること、正職員の数が認可保育園よりも少ない、パートや契約社員が多いので平均が下がってしまうのは仕方ないでしょう。
給与は施設の運営母体や施設形態によっても規定が大きく変わります。
転職を考える際には、事前に待遇面をしっかり調べる必要があるでしょう。
